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商学院专业介绍

时间:2021-12-16 浏览次数:33242次  

 商学院专业介绍

 财务管理专业

 本专业培养适应现代市场经济和新技术发展的需要,培养具备良好的思想政治素质、人文精神、科学素养和诚信品质,具备经济、管理、法律和财务管理等方面的理论知识,具备会计核算能力、资本市场运营能力和财务数据分析与决策支持能力的“应用型、复合型”人才。

 主要课程:中级财务管理、财务分析、中级财务会计、成本会计、管理会计、审计、公司战略与风险管理。

 学制:4年


 电子商务专业

 本专业培养具备现代管理和信息经济理念,掌握信息技术和电子服务综合技能,具有扎实的专业基础和良好的知识结构,具备一定的互联网创新创业素质,能适应现代社会商务运营,专业管理和技术服务需要的应用型专业人才。

 主要课程:电子商务概论、电子商务法律与法规、供应链与物流管理、网络营销、网络技术、电子商务系统分析与设计、数据处理与分析、管理学

 学制:4年


 会计学专业

 本专业培养适应现代市场经济需要,具备人文精神、科学素养和诚信品质,具备经济、管理、法律和会计学等方面的知识和能力,能在营利性和非营利性机构从事会计实务以及教学、科研方面工作的应用型、复合型专业人才。

 主要课程:中级财务会计、高级财务会计、成本会计、审计学、管理会计、企业内部控制

 学制:4年

 

 金融学专业

 本专业培养系统掌握金融知识、金融理论、金融实务操作技能的,能够胜任银行、保险、证券、信托、基金等金融机构及政府部门和企事业单位金融业务工作的,具有厚实理论功底、扎实专业技能、良好综合素质和创新意识的应用型金融人才。

 主要课程:商业银行经营学、保险学、证券投资学、国际金融学、中央银行学、金融工程概论、金融风险管理、公司金融学

 学制:4年


 人力资源管理专业

 本专业培养践行社会主义核心价值观,具有社会责任感、公共意识和创新精神,适应市场经济与地区经济发展需要,立足内蒙古,面向西部,服务全国,具有人文精神、科学素养、诚信品质,本土情怀,具备经济、管理、法律及人力资源管理等方面的知识和能力,能够在各类企事业单位及行政部门中,从事人力资源管理和相关领域工作的应用型人才。

 主要课程:人力资源管理概论、组织行为学、工作分析与工作设计、招聘与人才测评、绩效管理、薪酬管理、劳动关系管理

 学制:4年


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